Nawet jeśli nie myślisz o tym na co dzień, krzesło biurowe jest jednym z najważniejszych narzędzi pracy w miejscu pracy. To mebel, w którym spędzasz wiele godzin. Dlatego powinieneś zadać sobie pytanie, czy nie warto siedzieć dobrze? Szukając porad, jaki wybrać fotel biurowy na stronie https://techpolska.pl/ można uzyskać właściwe informacje i pomoc w znalezieniu ergonomicznego fotela biurowego.
Czy trzeba siedzieć na krześle?
Ciało ludzkie najlepiej pracuje w ruchu i w różnych pozycjach roboczych. Dobry ergonomiczny fotel biurowy daje optymalne możliwości tworzenia różnych pozycji siedzących, uzyskania podparcia i wzmocnienia pleców. Dzięki ergonomicznemu krzesłu można zapobiec urazom i niedogodnościom spowodowanym siedzącym trybem pracy.
Dlaczego ergonomia jest ważna szczególnie w fotelach biurowych?
Słowo ergonomia lub ergonomiczny jako pierwsze przywodzi na myśl krzesło biurowe. I jest ku temu dobry powód, bo właśnie tutaj ergonomia miała ogromne znaczenie i z biegiem czasu uległa ogromnemu rozwojowi. Stało się tak, ponieważ coraz więcej ludzi ma pracę, w której cały dzień siedzi na fotelu biurowym.
Czym charakteryzuje się ergonomiczne krzesło biurowe?
Ergonomiczny fotel biurowy to krzesło, które utrzymuje ciało w poprawny układ ciała. Ergonomiczna budowa krzesła wymusza określoną pozycję siedzącą, dzięki czemu można uniknąć bólu pleców, odcinka lędźwiowego, ramion i karku. To bardzo indywidualne, jaka jest dobra pozycja pracy od osoby do osoby.
Czy istnieją krzesła biurowe, które nie są ergonomiczne?
Tak, istnieją krzesła biurowe, które nie są ergonomiczne. Jeśli krzesło biurowe nie jest opisane jako ergonomiczne, najprawdopodobniej nie spełnia norm funkcjonalnych i ustawnych. Tak może być w przypadku wielu tanich krzeseł dostępnych na rynku.
Czy krzesło ergonomiczne ma wady?
Ergonomiczny fotel biurowy posiada szereg możliwości regulacji siedziska, oparcia i ramy krzesła, co pozwala zapobiegać typowym niedogodnościom i długotrwałym skutkom pracy siedzącej. Są one spowodowane nieprawidłowym obciążeniem szyi, pleców i pleców. Dobre krzesło biurowe powinno być zawsze wybierane na podstawie celu i liczby godzin spędzonych w pozycji siedzącej.
Wadą ergonomicznego krzesła biurowego jest to, że trzeba na nim siedzieć w określony sposób, aby krzesło prawidłowo podpierało ciało. Gdy tylko ciało odchyla się na jeden z boków lub przesuwamy się tak, aby usiąść na krześle innym kątem, krzesło nie dostosuje się do nowo przyjętej pozycji.
W rezultacie tworzą się obciążenia organizmu i można odczuwać ból, któremu krzesło powinno zapobiegać. Pozycja podczas siedzenia niezgodnie z zaleceniami spowoduje, że ergonomiczny fotel nie spełni swojej roli.
Jakie są nowe opcje ustawień w aktywnym fotelu do siedzenia?
Aktywne krzesło ergonomiczne pozwala odchylać siedzisko na boki. Najbardziej zaawansowane modele mają podzielone siedzisko fotela na dwie oddzielne części, które można indywidualnie odchylać. Można wyregulować obciążenie mechanizmu przechylania, aby dwie części siedziska krzesła lepiej podążały za ciałem.
Podobnie oparcie najbardziej zaawansowanych krzeseł z aktywnym siedzeniem również jest podzielone na dwie części. Obciążenie można regulować w każdej części oparcia tak, aby optymalnie podpierało plecy. Takie ustawienia zwiększają produktywność, i sprawiają, że codzienne życie jest bardziej znośne, a także zmniejsza zużycie środków przeciwbólowych.
Ergonomiczne krzesła biurowe dla wielu różnych zawodów
Dostępne są krzesła biurowe dla różnych zawodów. Począwszy od klinik stomatologicznych, przychodni lekarskich, salonów fryzjerskich po laboratoria i miejsca pracy, w których jest dużo pracy siedzącej. Potrzeby dotyczące ergonomicznych krzeseł biurowych mogą być bardzo różne w zależności od tego, czy to typowa praca siedząca przed komputerem, czy naprzemienna siedząco-stojąca.
